Informationen

Linguo-Job

Linguo-Job - in diesem Programm gehen wir darauf ein, dass ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache einer der wichtigsten Türöffner für den Arbeitsmarkt ist, und möchten unsere Teilnehmerinnen genau dorthin führen. Wie das geht, erfahren Sie jetzt:

Über unser Programm

Inhalte & Details

Die Ausgangssituation:

Herausforderung der Zielgruppe:

  • Durch unzureichende deutsche Sprachkenntnisse ist größtenteils keine marktfähige Qualifikation vorhanden und damit ist eine berufliche (Neu)Orientierung notwendig.
  • Oftmals verschiedene Problemlagen durch Fluchthintergrund, kulturelle Verschiedenheit der Teilnehmerinnen, unzureichende Kenntnisse der „deutschen Arbeitskultur“ und mehr….

Teilnahme an Präsenzmaßnahmen nicht oder nur sehr eingeschränkt möglich:

  • Region: schlechte Infrastruktur der öffentlichen Verkehrsmittel
  • "Anwesenheitspflicht zu Hause“ Kinderbetreuung nicht hinreichend gelöst, Familie / Kind
  • fordert die „Mutter“
  • Fehlende Akzeptanz der Ehemänner für die Bildung der Frauen
  • Kulturelle Rollenkonflikte
  • Online Angebote wirken für diese Zielgruppe auf den ersten Blick wenig vielversprechend
  • Teilweise fehlende IT-Basiskompetenz, keine IT zu Hause

Was aber alle Frauen verbindet, sie haben ein SMARTPHONE – hier setzen wir an und holen sie ab.

Unsere Lösung & Zielsetzung:

Ein Online-Beratungs- und Coaching-Angebot!

Unsere Online Angebote sind so konzipiert, dass sie für diese Zielgruppe und deren Besonderheiten wirklich funktionieren.

Die Teilnehmerinnen:

  • Erhalten für die Dauer der Maßnahme ein iPad ggf. mit SIM Karte
  • Können mit Gleichgesinnten in einer kleinen Gruppe deutsch lernen und später eigene Bewerbungen erstellen
  • Nehmen an Gruppencoaching und Einzelcoaching teil
  • Haben keine Fahrzeiten

Zielsetzung:

  • Verbesserung der (berufsbezogenen) Sprache
  • Die Teilnehmenden sind (wieder) beruflich orientiert und haben einen „konkreten Fahrplan“ für die nächsten Schritte
  • Qualifizierung, Ausbildung bzw. eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung

Durchführung & Dauer:

Den Teilnehmerinnen wird für die Dauer der Weiterbildung ein iPad für das Coaching von Zuhause aus und bei Bedarf eine SIM Karte für eine stabile Internetverbindung zur Verfügung gestellt. Im ersten Kontakt wird die Handhabung der Technik durch die Coaches im Einzelcoaching sichergestellt.

Gruppengröße:  8 Teilnehmerinnen 

Einzel- und Gruppencoaching kombiniert:

  • 6 Monate Laufzeit (28 Wochen) - inkl. 2 Wochen Ferien möglich
  • Online-Gruppe: 2 UE / Tag, 4 Tage / Woche
  • Online-Einzelcoaching ergänzend: 12 UE / TN, individuell terminiert
  • 3 Präsenztage

Finanzierung:

AVGS (Aktivierungs- & Vermittlungsgutschein)

Die Phasen des Programms:

 

Arbeitsbeispiele der Module: 

 

Nutzen für alle Akteurinnen: 

Für die Agentur für Arbeit / das Jobcenter:

  • Frauen, vor allem Mütter mit Flucht- und Migrationshintergrund, oftmals in herausfordernden Familiensituationen, können an das Hilfesystem angeschlossen werden.
  • Erhöhung der Sprachfähigkeit
  • Sicherstellung der Kinderbetreuung
  • Aufnahme eines sozialversicherungspflichten Beschäftigung durch bessere Sprachkenntnisse

Für die Teilnehmerinnen:

  • Mehr Sicherheit in der deutschen „berufsbezogenen“ Sprache
  • Mehr Selbstvertrauen und Klarheit
  • Gesellschaftliche und berufliche (Re)-Integration
  • Zusätzlicher Kompetenzerwerb: Computer/ digitale Mediennutzung